Animateur local NTIC

Sensibilisation de la population aux NTIC - Accompagnement et Gestion de projets locaux

 

 

 

  - Acquérir une véritable culture NTIC et une bonne maîtrise des nouveaux outils de communication afin de participer au développement de ces technologies auprès des populations rurales

Internet – Géomatique – Numérisation - Traitement d’images

   

   - Comprendre les objectifs de développement d’une structure. Rédiger un cahier des charges.

Gestion de projet – Développement local

 

   - Encadrer la réalisation de projets locaux liés aux NTIC. Animer les réunions d’un comité de pilotage local NTIC réunissant les acteurs clefs au sein d'un bassin de vie de 5000 habitants environ.

Communication – Marketing juridique

 

L’Equipe d’organisation et d’animation est composée de Professionnels qui travaillent tous les jours en direct avec les Entreprises, Collectivités locales, Associations et Institutions départementales.

 

- Les métiers dans le domaine des NTIC sont porteurs d’emploi :

   Acquérir une compétence NTIC constitue une valeur ajoutée de plus en plus recherchée par les entreprises. On constate un besoin croissant de profils à double compétences. La formation Animateur local NTIC permet de répondre à ce besoin. Elle permet d'acquérir un savoir faire dans le domaine des NTIC ainsi qu'une compétence en matière d'animation et de suivi de projets NTIC.

 

- Les offres d’emploi sont nombreuses :

   Le secteur des NTIC est le secteur le plus créateur d'emplois aujourd' hui. Les entreprises, collectivités locales, associations recherchent des compétences NTIC pour accompagner leur développement.

 

- La fonction d’animateur multimédia est un métier complexe qui nécessite :

   beaucoup de qualités et une très bonne formation, à la fois théorique et pratique,

   beaucoup de savoir faire et une très bonne maîtrise de soi et de la communication

 

- L’objectif de cette formation est de former des Animateurs de terrain pour aider au développement de projets NTIC locaux.

 

 

Cette formation a une durée de 600 heures

réparties à temps complet du 2 Mai 2000 au 1 Septembre 2000

dont

444 heures de formation en Centre

156 heures d'application en Entreprise

 

     

 Cette formation est conventionnée par le CONSEIL REGIONAL MIDI-PYRENEES

                   avec la contribution du FSE – Fond Social Européen

                   dans le cadre de son programme de Formation Professionnelle An 2000